干事创业,争做新时代党员先锋——田涌君
时间:2019-09-10
他是工程院干事创业的排头兵,入职9年,与工程院共同进步与成长。他不畏艰难,勇于担当,在条件艰苦的情况下,牵头组建了重庆工作室,柳州工作分部,为工程院的属地化建设开辟了道路;他恪尽职守,创新实干,在担任万丰混合动力部长期间,完成了由市场到管理角色的平稳过渡,更为企业间搭建起良好的沟通合作桥梁;他身负众望,从零突破,为工程院长三角研究院战略布局的实现做出了卓越贡献。他踏实进取,爱岗敬业,是工程院创新变革的实践者与推动者。
“立足岗位,求真务实,努力工作,多做贡献。”他用行动充分诠释了新时代党员干事创业的精神和干劲。他就是田涌君,现任中汽中心汽车工程研究院院长助理。加入工程院近10年来,他踏踏实实地从事着各项工作,敢拼敢闯,以丰富的运营管理经验、迎难而上的奋斗精神,在工程院创新发展、网络化布局建设中发挥了先锋模范作用,得到了领导和同事的一致好评。
不畏艰难,敢拼敢闯
初入工程院时,田涌君负责市场开拓工作。从业十年以来,他深耕西南市场,积累了丰富的市场开拓和客户维系经验。为持续深化工程院的网络化、属地化布局工作,他在原有西南市场的基础上,经过多年历练,打造了重庆工作室、柳州工作分部两个驻外分支机构,并积极向周围进行服务范围的扩大和辐射。
初建重庆工作室时,条件很艰苦,各种条件设施不完备,冬天有时甚至连热水澡都洗不上。但在这种环境下,他与团队成员带着一种不畏艰难,干事创业的精神,仍出色的完成了工程院属地化团队的建设。目前,柳州属地化团队达30余人,重庆也达20余人。同时,他从配套、管理等多方面入手,为市场工作提供指导和支撑,目前重庆工作室的服务范围已经包含了重庆、四川以及陕西等地客户,实现了对客户的贴近服务。在他的带领下,2018年西南区域整体合同额达到1.0352亿元,实现到账5014万,成为了工程院第一个合同额过亿的市场区域。
此外,田涌君还曾在万丰混合动力担任部长,参与经营工作。在这期间,他也曾面临过挑战和难题,但他从未有过懈怠和退缩,而是积极为双方企业及员工考虑,最终寻求到了解决方案,在使中心的利益得到保障的同时满足了双方同志们的诉求。这段经历不仅是他个人成长过程中的一段宝贵经验,是他由市场工作转为管理方面工作的平稳过渡。
身负众望,从零突破
2016年9月29日,承载着中汽中心工程院战略布局华东区域、打造新型研发创新平台的期待,中汽中心工程院常州研发创新基地(以下简称“常州院”)建设项目举行奠基仪式,正式落地。田涌君以华东院建设工作组组长的身份,主导了项目的前期筹备、期间跟进和后期运营等一系列工作。
(1)探索中前行,思索中奋进
2017年年中,常州院建设项目如期开工。对这支年轻的队伍而言,这是一场毫无基础和借鉴的开拓征程,充满了对勇气和实力的双重考验。“精诚所至,金石为开”,田涌君作为常州院项目的主要负责人,从项目的规划筹备,到各级政府的沟通,再到设备采购、载体建设的跟进,以及各种正式运营前的准备工作,都亲力亲为、严格把控,使得整个建设项目在面临诸多现实困难的情况下,依旧稳步推进,为常州院的顺利落成奠定了坚实基础。
“不经一番寒彻骨,怎得梅花扑鼻香”,2018年2月,占地60亩的常州院建设项目完成主体工程的验收,建成研发办公和孵化面积达8626㎡,汽车及零部件性能试验室面积达26381㎡,辅以其他配套设施后总面积达到35858㎡。2018年11月,常州院行人保护实验室、NVH半消声室、座椅研发实验室相继启用,常州院八大实验室整体投入试运行。
2019年5月,第五届汽车行业关键与共性技术高层研讨会在常州院召开,标志着工程院常州研发创新基地正式启用,这是工程院在积极进行网络化布局发展道路上的重大里程碑,也是对田涌君卓越工作成果的肯定。常州院建设所取得的阶段性成果,激励着他和他的团队在未来的发展中再接再厉、勇攀高峰。
(2)建设有目标,稳步求发展
秉承着人才、科研、建设、经营协同发展的原则,田涌君捋清思路,找准方向抓落实。在他的指导和协调下,2017年到2019年间,常州院根据实际需求共编制试行了40余项管理办法,且在不断完善扩充,建立起了常州院的体系流程,保证日常各项工作能够做到有制度可查、按制度办事。
优势企业的主动创新、优质项目的不断落地是地区汽车产业提质升级的核心驱动力,创新创业平台建设是达成这一目标的必要手段。为打造企业研发创新平台,田涌君重视科技申报工作,积极为平台运营整合行业资源。目前,常州院建设项目已列入国家发改委双创示范基地重大储备项目、国家高新技术企业、江苏省2018年重大项目、江苏省龙头骨干企业独立研发机构、江苏省智能网联电动汽车工程中心、常州市新型研发机构等,取得纵向补助达到4208.8万元。创新平台的成功申报与积极建设,使常州院项目建设以来收到各级政府的关注,国家发改委、省经信委、省科技厅多位领导到现场考察,并就项目建设方向与进度进行现场交流。
企业发展重点在人,只有不断变革和创新,才能紧跟时代变化的步伐。在他的鼓励下,常州院秉持技术创新的理念,积极实践前瞻研发、转化科研成果:申请专利24件,包括发明8件、实用新型16件 ;授权专利11件,包括发明1件、实用新型10件。知识产权内容涵盖汽车关键零部件结构设计、整车测试试验技术等,已运用于技术服务或作为技术储备。在人才培养方面,常州院已初步建立起第一批人才团队,引进全职博士2人,硕士13人,技术人员总计50人。
另外,为构建专业化科技创新孵化体系及产业投资平台,田涌君积极引进专业人才、大力开展科创工作,目前已与多家企业达成入驻常州院科创园意向,其中和德国CS公司、日本丰田通商共同合资成立的中汽瑷睿赛安斯(常州)智能科技有限公司已投入运营。
(3)着力开拓市场,提升区域影响力
为开拓常州院市场,提升常州院的区域影响力,田涌君把自己多年的市场经验发挥到了长三角地区的市场工作中,通过不断调整团队工作的思路和方法,寻求新的发展机遇。经过不懈努力,常州院目前已经和东风柳汽、广汽蔚来、大乘汽车、爱驰汽车、南京拜腾、广西汽车等多家企业签署了框架合作协议。截止2018年底,常州院签订技术服务合同18项,总额达2565万元。
重技术、强宣传是田涌君一贯强调的发展路线。为积极扩大常州院的品牌影响力,田涌君以企业代表的身份,通过报刊、电视、互联网等多种途经,对常州院进行宣传,扩大了常州院在区域内的影响力。
一心向党,模范先锋
作为工程院运营管理本部党支部纪检委员,田涌君以严格的政治纪律要求自己,履行好职责,协助工程院党委、支部作好纪律检查工作,同时积极参与井冈山红色教育、工程院唱响“我和我的祖国”等一系列弘扬正能量的活动,并荣获优秀共产党员、先进工作者等一系列荣誉称号
2017年底常州院获得武进高新区党工委批复,建立了中汽研(常州)汽车工程研究院有限公司党支部,田涌君任党支部书记。在2018年至2019年期间,常州院全体人员紧抓思想建设,进行企业文化建设,同时与工程院党委保持着紧密联系,定期开会学习组织精神,并开展了各种积极向上的党支部活动,如清扫主院区、体育比赛、拍摄献礼七一视频等。这些活动丰富了员工们的业余生活、提高了团队的凝聚力,更展示了常州院全体员工积极向上的精神风貌。
常州院,是工程院在网络化布局中一次新的摸索和尝试,期间取得的建设成果为工程院进一步扩大长三角研究院的规模和能力提供了宝贵的经验财富。面对未来,田涌君表示,他将继续带着开拓进取、不畏艰险的奋斗精神,踏踏实实做好每一项工作,完成好领导交付的每一个任务,发挥一名共产党员的先锋模范作用,努力做好工程院干事创业的排头兵!